détails du poste

Styliste Personnel / Styliste Personnelle, TOP SHOP TOP MAN

Localisation MONTREAL , Quebec , Canada
Catégorie Magasins
Date November 16th, 2020
Éducation Diplôme d'études secondaires (±11 ans)
Numéro de poste 2000045R
Type de poste Temps plein

description du poste

Description du poste
Le conseiller(ère) en magasinage, styliste personnel(elle), s’enorgueillit d’offrir aux clients un niveau de service des plus élevés et de leur donner des conseils personnalisés quant à leurs achats. De plus, en fin connaisseur de la mode, il n’hésite pas à montrer sa passion et son enthousiasme envers le groupe HBC.

Compétences recherchées

  • Vous faites avancer les choses en vous engageant dans un travail d'équipe de haut niveau et en faisant valoir vos compétences interpersonnelles 
  • Vous avez des compétences de leadership évidentes 
  • Vous êtes un résolveur de problèmes naturel, qui est aussi intuitivement analytique et créatif
Atouts importants
  • Une à deux années d’expérience dans le secteur du commerce de détail.
  • Capacité éprouvée à établir des relations avec la clientèle.
  • Souplesse quant à l’horaire et disponibilité pour travailler le soir et la fin de semaine.
À Titre De Styliste, Vous Accomplirez Ce Qui Suit
  • Établir des relations et élargir sa clientèle pour assurer l’expansion du service de conseiller en magasinage.
  • Tenir un journal hebdomadaire et relever les baisses du nombre de rendez-vous, s’il y a lieu.
  • Bien connaître les procédures du rayon, du magasin et de l’entreprise, tout en s’accordant une certaine latitude pour répondre aux demandes des clients.
  • Avoir un style personnel bien défini et savoir interpréter le style d’autrui.
  • Être à l’aise pendant les entrevues des médias et les séances de photos et parler du service de façon positive et inspirante.
  • Atteindre, voire dépasser ses objectifs personnels. 
Vie et carrière à HBC
  • Faire partie d’une équipe de classe mondiale; travailler dans un esprit d’aventure; penser et agir comme un propriétaire-exploitant!
  • Profiter de possibilités d’avancement de carrière, de la chaîne d’approvisionnement, au siège social en passant par le secteur numérique.
  • Tirer avantage d’une culture qui fait la promotion d’une conciliation travail-famille saine.
  • Bénéficier d’avantages sociaux pour tous les employés à temps plein admissibles (assurances maladie, soins dentaires et soins de la vue).
  • Profiter d’une fabuleuse remise accordée aux associés.

Nous vous remercions de votre intérêt pour HBC. Nous avons hâte d’examiner votre candidature.

HBC offre des chances d’emploi égales à tous les associés et les candidats, sans égard à l’ethnie, la religion, le sexe, la nationalité, l’âge, le handicap ou la génétique. En plus des exigences de la loi fédérale, HBC se conforme aux lois étatiques et locales en vigueur qui régissent la non-discrimination en matière d’emploi dans tous les lieux de travail de l’entreprise. Cette politique s’applique à toutes les conditions d’emploi, y compris : recrutement, embauche, placement, promotion, congédiement, mise à pied, rappel, transfert, congés, rémunération et formation.

HBC remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d’évaluation ou de sélection, des mesures d’adaptation peuvent être accordées sur demande (installations ou processus).

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